El Programa de Jóvenes Profesionales (PJP) de acuerdo a su reglamentación, es un grupo de estudiantes o profesionales menores de 35 años que tienen intereses en seguir una carrera en la disciplina de la Dirección de Proyectos, Programas y Portafolio. Su estatus no permite que los mismos participen en asamblea general de miembros activos de APGP sin embargo se propicia su desarrollo como futuros miembros de la APGP. Se incluyen a todos los aplicantes a los procesos de certificación profesional que a través del vínculo con acuerdo o alianzas con organizaciones académicas o profesionales han logrado certificarse.
El Reglamento indica que la membresía Profesional constituye la base de la implantación del IPMA Young Crew de APGP en respuesta a los requisitos de afiliación de nuestra organización con la International Project Management Association (IPMA). Indica de igual forma que la membresía Profesional puede ser voluntaria o por afiliación cuando tendrá validez por un (1) año contados a partir de la solicitud de apertura de su expediente de un candidato universitario. Contados ese año, se solicitará al miembro su anuencia a seguir como miembro Profesional siguiendo las reglamentaciones establecidas.
El modelo de funcionamiento de PJP se basa en una estrategia de des-centralización coordinada, que combina la sana des centralización de funciones y liderazgo, con la necesaria coordinación de políticas y acciones.
El PJP es coordinada internamente por el Concejo de Capacitación Especializada (CCE) de la APGP por intermedio de un coordinador designado por la APGP que actúa como Coordinador del Programa y que responde al Director Ejecutivo del CCE y también podrá tener lideres por células formales regionales o por una universidad que mantenga acuerdos con la APGP constituyendo así su COMITÉ DE TRABAJO.